Generációváltás a cégben
Családban marad vagy idegené lesz?
A hazai vállalkozások 40 %-a érintett a generációváltásban. Még nagyon kevés sikeres átadás történt. Ráadásul a járvány miatt lassan egy éve tartó gazdasági válságban a legtöbb generációváltó folyamat megakadt. Ne hagyjuk! Inkább gyorsítsunk. Minden kedvezőtlennek látszó történést változtassunk előnnyé! A rövid ideig tartó sokk után az ebből értő elődöknek és utódoknak a járvány inkább kihívást jelentett, mint visszalépést. A megváltozott helyzetben új stratégiák születtek, értékké vált a kreativitás, az intuícióból fakadó innováció, a közösség és a család. Ahol az értékek erősebben tudatosultak, ott a generációs ellentétek szűkültek, eltűntek.
A válság azonban felszínre hozott jó néhány olyan utódlási, biztonsági, emberi, szervezeti, jogi problémát, amire eddig nem gondolt senki.
Ismerjük fel a bajban a jót! Most könnyebben észrevehetjük, hogy előd és utód egyet akar: a megteremtett értékek fennmaradását!
Várjuk a stafétát átadni szándékozó alapítókat és az ambíciózus generációváltókat! Közös szándékuk megvalósításában sokat tudnak segíteni az előadók, a sorstársak, a jó és a rossz példák, a tanácsadó szakemberek, jogászok, adószakértők, befektetők.
Generációváltás a cégben
Családban marad vagy idegené lesz?
p
Időpont: 2021. február 4. 9.30–16.00 (utána még 6 napig megtekinthető)
Helyszín: Országos élő videókonferencia (interneten, mobilon, tableten)
Miért sikeresebb a váltás ott, ahol az alapító még pozícióban marad?
A bajban a család és a közösség szerepe átértékelődött.
A pandémia miatt inkább gyorsítsunk, mint lassítsunk!
p
Program
9.00– Regisztráció a videókonferencia közvetítési felületén jelszóval
9.30–9.35 Műsorvezető: Demcsák Zsuzsa
9.35–10.00 Generációváltás elnapolás helyett felpörgetve? Döntési helyzetek cégátadóknak és átvevőknek a vírushelyzet okán.
Salzmann Zoltán utódlási tanácsadó, az Utódlási Kalauz (nem csak) Átadóknak c. könyv szerzője
10.00–10.20 Komfortzónából kizuhanás után. Kihívásokra adott érdekes, elgondolkodtató válaszok.
Prof. Dr. Noszkay Erzsébet egyetemi tanár, a VOE tiszteletbeli elnöke
10.20–10.40 Családban marad. Romboló és erősítő tényezők a generációváltáskor.
Dr. Rudas László elnök, Családi Vállalkozások Országos Egyesülete (CSVOE)
10.40–11.10 Webtelevízió
Elődök, utódok együttműködése a családi cégben. Ütközés és harmónia.
Stúdióbeszélgetés Hochschornerné Strasszer Éva ügyvezetővel és lányával, Gulyás-Hochschorner Ágnes ügyvezetővel (SHS Kft.)
11.10–11.30 A generációváltás előkészítésének mélyinterjúztatásból leszűrt tapasztalatai. Ahogyan a mentorprogram szakértői látják.
Lakatosné Lukács Zsuzsanna ügyvezető, SEED Kisvállalkozás-fejlesztési Alapítvány
11.30–11.50 Kávészünet, személyes konzultáció az előadókkal
11.50–12.10 Büszkeség és balítélet. Az alapítók átpozícionálása a generációváltás folyamatának kulcsa.
Borbély László ügyvezető, SPA Tudásbázis Kft.
12.10–12.40 Webtelevízió
Mikor engedi el jó szívvel az alapító a cégét? Miért aggódik és mitől nyugszik meg?
Stúdióbeszélgetés: Gablini Gábor tulajdonos, Gablini Kft. és Demcsák Mária Piac & Profit alapító
12.40–13.00 Biztonságban a jövő! A társasági szerződésben rejlő lehetőségek.
Dr. Kovács Attila irodavezető partner, KRS Ügyvédi Iroda
13.00–13.20 Gondolkodjunk szerkezetátalakításban és családi cégcsoportban!
Csővári István ügyvéd, partner, Jalsovszky Ügyvédi Iroda
13.20–13.40 A generációváltás kockázatai, avagy hogyan maximalizálhatjuk cégünk értékét?
Kelemen Viktor ügyvezető, Bureau Veritas Magyarország Kft.
13.40–14.00 Ebédszünet, személyes konzultáció az előadókkal
14.00–14.20 Cégeladás, mint a generációváltás alternatívája.
Szapár András cégvezető, cégetveszek.hu
14.20–14.40 Így lesz a következő generációból profi tulajdonos. A felkészítés 5 alapszabálya.
Krausz Zoltán vállalatépítési szakértő, Vállalatépités.hu
14.40–15.00 Utódlási és exit megoldások kicsiknek és nagyoknak.
Salzmann Zoltán utódlási tanácsadó, az Utódlási Kalauz (nem csak) Átadóknak c. könyv szerzője
15.00–15.20 Jól szervezett, fejlett technológiájú céget könnyebb átvenni és átadni. Alapvető elvárások a szervezettel szemben.
Pálos Ildikó szervezetfejlesztő, Generációk Partnere
15.20–15.50 Webtelevízió
Az előd és az utód eltérő menedzsmentszemléletének közös nevezője.
A színpadon: Varga István László digitalizációért felelős igazgató, és Varga Bonifác Péter ügyvezető, Manta Digitál Marketing
p
Figyelem!
Az előadókkal személyes konzultációs lehetőség 7 napon át a videóközvetítés felületén, az előadók fotója alatt. A videóközvetítés aznap és még 6 napig visszanézhető!
P
Az élő videókonferencia részvételi díja 14.000 Ft + áfa helyett
Earlybird kedvezménnyel: 12.000 Ft + áfa
p
A konferencián résztvevőknek a következő szolgáltatásokat adjuk:
- a szakmai program élő videóközvetítéséhez jutást (egyéni jelszóval, internetes felületen és facebook zárt csoportban).
- az elhangzott előadások prezentációinak (melyek közzétételét az előadó engedélyezi) letöltését;
- a videókonferencia élőközvetítéséhez egyéni kódot és annak 7 napig használatát.
Jelentkezés a KKV-AKADÉMIA 2021 I. féléves videókonferenciáira
15 üzleti témában akár 35 %-os előregisztrációs kedvezménnyel!
Témák, időpontok, regisztrációs feltételek
p
